3月1日，杭州市第八届高新技术企业人才招聘会将在杭州市人才市场、杭州高新人才市场两个场地同时举办，预计参会企业将达200多家。其中仅杭州高新人才市场就有60多家企业设台招聘，预计将推出千余个职位。目前，相关活动信息已在杭州人才网（www.hzrc.com）、高新人才网（www.hhrc.com.cn）上发布。

据主办方介绍，专业技术人才再次成为招聘重点。据不完全统计，参会企业推出的岗位中，有70%以上是专门针对IT、通信、电子、机械类的专业技术人才。如恒生数字、公众信息、中控技术这三家企业，除了个别销售、管理岗位外，基本上都是招聘专业技术人员；而举办专场招聘会的中程科技、西子奥的斯，更是将目光瞄准了计算机与机械专业技术人员。对该类侧重于研发的岗位，企业基本要求应聘人员掌握一定的专业技术，如软件类岗位要求应聘者具有本科以上学历，熟悉C++、JAVA等专业技术，并具有一定的工作年限。

同时，企业对具有一定专业技术背景的复合型人才需求也很迫切。企业在部分从事应用软件开发的岗位，对熟悉软件应用行业的计算机人才将予以优先考虑。如部分金融、医疗类应用软件开发岗位，明确要求应聘者在具备计算机软件开发能力的基础上，还要对金融、医疗行业的业务流程有进一步了解和熟悉。企业招聘营销管理类人才，更要求应聘者为复合型人才，具有多方面综合能力，不仅需要有营销技巧、管理能力、沟通能力，还需具有相关的专业技术背景。如网盛科技所设的客服、销售类岗位，就要求应聘者熟悉化工、纺织、医药等行业。

另外，高新企业纷纷着手储备新年业务发展所需的基础型人才，对于新加盟的部分岗位，都推出了相应的培训培育措施。尼禄软件推出的“网络多媒体技术架构师/主管”一职，录用人员将被派往德国及美国培训；阿里巴巴、联峰科技、伊柯夫科技等公司也表示，将对录用者进行专业知识、销售业务等方面的培训；创业软件、网新超图、吉柏信息等多家企业将招聘计算机、电子、销售等多个专业的实习生，并从中选用优秀人才；而将在周六举办专场招聘会的中程科技，还专门设置了部分面向本专科应届毕业生的岗位，主要有楼控设计师、会计、销售、售后服务工程师、智能化工程技术等相关职位。